TRIO / MED
MED, Samarbejdsudvalg, arbejdsmiljøgrupper, TRIOer…..
Der er mange måder at organisere sig på. Og der er mange muligheder for uklarheder om ansvar og roller.
Og det hele forandrer sig afhængigt af emnet der tales om: kerneopgaven, sygefravær, samarbejdsproblemer, vold/trusler osv.
Gråzonespillet
TRIOen består af Leder, TR og AMR.
Men hvilke gråzoner er der i deres roller og funktioner?
Det sættes der fokus på i Gråzonespillet som jeg har udviklet i samarbejde med Region Syddanmark.
Det er et simpelt men meget velfungerende dialogspil om en række relevante dilemmafyldte situationer. Hvem skal gøre hvad?
Undervejs foretager deltagerne et perspektivskifte så de giver deres svar fra en anden rolle end deres egen. Og det kan være ganske interessant for både fortæller og lytter at høre hvad andre ville have gjort hvis de var i mine sko…..
Jeg kan bl.a. tilbyde
– Inspirations- og uddannelsesdage
– Bistand til skræddersyede forløb til konkrete grupper
– Store konference- og temadage med emnet i centrum. Se mit afsnit om Stormøder
– Gråzonespillet kan indgå i alle disse sammenhænge
Lyst til at høre mere?
Måske kan jeg hjælpe på dette område?
Kontakt mig, så kan vi undersøge det sammen